Unsere News

Da hat EDEKA nachgedacht …

Da hat EDEKA nachgedacht …

… und es ist ein großer Schritt in die Zukunft des Einkaufens dabei herausgekommen, wie das Hamburger Abendblatt und andere berichten. Der Easy Shopper-Einkaufswagen verspricht weniger Wartezeit an den Kassen und über die App weitere Features, wie z.B. den automatischen Abgleich mit dem eigenen Einkaufszettel. Auch die Stiftung Warentest, die das System getestet hat, kommt zu einem positiven Ergebnis.

Eine gute Idee finden wir. Aber werden Kunden zukünftig noch den Supermarkt aufsuchen? Warum ändert sich die Nachfrageseite? Wie verändert sich diese aufgrund von Corona?

Wer sein Geschäftsmodell auf den Prüfstand stellen möchte, den unterstützen wir mit unserer ZukunftsDenkstatt. Wir inspirieren Dich und bringen mit Dir den Stein ins Rollen. Hält der bisherige Unternehmenszweck den zukünftigen Nachfrageerwartungen stand? Hierfür nutzen wir unseren Ansatz der “Demand Pulled Organisation” (DPO).

ZukunftsDenkstatt anfragen!
TeamInterim – Eure Manager auf Zeit!

TeamInterim – Eure Manager auf Zeit!

Als Interim Manager bieten wir schnellen Ersatz. Mit unserem TeamInterim sogar bis hin zum gesamten Führungsteam.

Wir sind sofort einsatzbereit, weil wir über viel Erfahrung verfügen und aufeinander eingespielt sind. Zudem sind wir unabhängig. Als ehemalige Geschäftsführer und erfahrene Top-Manager unterstützen wir Euch flexibel auf Zeit: Tageweise bis hin zu Fulltime – als Team oder auch einzeln, bis der Auftrag erfüllt ist.

Vertraue auf unsere Kompetenz!

Deine Situation & Unser Einsatz

Für Euer Projekt suchen wir das passende Team oder die richtige Persönlichkeit aus. Ob Geschäftsführung, Vertrieb, Finanzen, Marketing, Human Resources, Logistik, Customer Service oder auch Operations. Wir unterstützen Euch in allen relevanten Bereichen.

Egal, welche herausfordernde Aufgabe ansteht, ob Sanierung, Restrukturierung, Turnaround, Merger & Akquisition, Digitalisierung, Startup, oder Wachstumsprojekt. Oder in Deinem Unternehmen hat der/die Stelleninhaber*in das Unternehmen verlassen, fällt krankheitsbedingt aus, nimmt eine Auszeit/Elternzeit oder eine neue Führungskraft braucht ein Sparring von einer erfahrenen Führungskraft.

Wir übernehmen gerne Verantwortung!

Ich habe eine Frage dazu!
Kultur ist, wenn man trotzdem ehrlich ist!

Kultur ist, wenn man trotzdem ehrlich ist!

Bei VW ist mal wieder einiges los. Letzten Freitag echauffierte sich Heiner Thorborg im manager magazin über VW und schrieb plakativ “Diess gehört gefeuert. Und Pötsch sowieso.” Und gestern Abend kam über den Ticker, das Diess zwar Konzernchef bleibt aber nicht mehr länger Chef der Kernmarke VW ist. Nachfolger wird sein Co-Geschäftsführer, Ralf Brandstätter. Ein erfahrener VW-Manager. Ist das gut so?

Thorborg schreibt, das VW keinerlei Anstand und auch kein Schamgefühl hat. Dies ist nicht zuletzt ein Kulturproblem. Er fordert daher einen Wechsel an der Spitze. “Eine Persönlichkeit mit dem großen Besen.” Hauptaufgabe: Managen der Unternehmenskultur, weg von einer Lügenkultur hin zu neuem Vertrauen. Das klingt für uns nachvollziehbar. Eine riesige Aufgabe. Denn gleichzeitig muss der eingeleitete Wandel des Konzerns weg vom fossilen Verbrennungsmotor weiter forciert werden. Damit VW nicht zum neuen Nokia wird. Wir wünschen viel Erfolg auch im Interesse unseres Landes.

Warum ist Kulturgestaltung für Dein Unternehmen wichtig? Was kannst Du dafür tun? Wie steht es um Deine Wettbewerbsfähigkeit? Frag uns gerne an! Wir unterstützen Dich dabei, Antworten zu finden!

#eskommtimmeranderswennmandenkt #CPOvision #designourfuture # managerdamagedorganisation

 

Willkommen an Bord!

Willkommen an Bord!

Wir verstärken unser Team weiter und haben mit Anita Rio Antas eine versierte Marketing-Expertin gewonnen, die sowohl Produkt- als auch Unternehmensmarken erfolgreich entwickelt, neu positioniert und kommunikativ inszeniert. Anita verstärkt unser “Team Interim” und komplettiert unser Angebotsspektrum an Interimsmanager*innen, die sowohl einzeln aber auch im Team (daher Team Interim 😉 unsere Kunden dabei unterstützen, aus kniffligen Situationen erfolgreich heraus zu kommen.

Liebe Anita, herzlich willkommen bei uns, wir freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit in herausfordernden Zeiten!

Du möchtest mehr erfahren über das “Team Interim”? Dann klicke hier oder nimm mit uns Kontakt auf. Anita und wir freuen uns auf ein Projekt mit Dir 🙂

#teaminterim

Zukunftsdenkstatt – Eine Einladung zum Mitmachen!

Zukunftsdenkstatt – Eine Einladung zum Mitmachen!

Liebe Freunde und Follower,

wir öffnen unsere ZukunftsDenkstatt wieder für alle. Wenn Du Lust hast mitzumachen, melde Dich einfach hier an. Oder schick uns eine Mail an zukunftsdenkstatt@baruschkezimmermann.com.

Anmeldung Zukunftsdenkstatt

Die nächste ZukunftsDenkstatt findet am Donnerstag, den 04.06.2020 von 17:00 – 18:30 Uhr statt.

Das erwartet Dich!

Gemeinsamer Austausch und Entwicklung von Ideen, die helfen, Deine Zukunft zu gestalten. Unterstützt durch erfahrene Moderatoren und Experten sind wir gemeinsam unterwegs neue Welten zu entdecken. Diskussion ist nicht nur erlaubt, sondern auch gewünscht, gerne auch kontrovers.

Warum machen wir das? Weil es Sinn macht, sich mit der Zukunft zu beschäftigen, die so unausweichlich kommen wird, wie wir Corona auch irgendwann in den Griff kriegen werden. Die Frage ist nur, wann das sein wird und was bis dahin alles passiert. Viele vermuten inzwischen, dass sich unsere Zukunft deutlich von dem unterscheiden wird, was wir bisher gedacht haben. Was sind dann unsere  Erfahrungen und Rezepte noch wert? Denken wir darüber nach!

#designourfuture #weitermachen #eskommtimmeranderswennmandenkt

Warum ist Amazon böse?

Warum ist Amazon böse?

Fragt Bild Online und stellt auch die Frage, ob wir uns damit nicht selbst belügen. Man mag Amazon mögen oder nicht. Der Erfolg von Amazon beruht auf einer konsequenten Ausrichtung am Markt und am Kunden. Und in den letzten Wochen war Amazon für die meisten Kunden tatsächlich eher systemrelevant als böse, wie Bild schreibt.

Wir halten Bild ja eher für “böse” 😉 aber wo sie recht haben, sind wir uns nicht zu schade, dies auch zu benennen.

Der Kunde setzt die Standards. Amazon ist erfolgreich, weil es seit Jahren Standards erkennt, aufnimmt und schnell umsetzt.

Mit unserem CPO-Ansatz schauen wir gemeinsam mit Dir vom Markt aus kommend, was das für Dein Unternehmen bedeutet.

Welche Auswirkungen hat z.B. die Reduktion der Lieferzeit bis hin zum Same Day Delivery auch auf Unternehmen außerhalb des Einzelhandels? Die Bereitschaft, langfristig zu planen, sinkt. Wie kann man sein Geschäft daran anpassen?

Hast Du Lust uns kennen zu lernen? Wer möchte, das wir die richtigen Fragen stellen, kann unseren halbtägigen Speed-Workshop zur Zukunftsgestaltung nutzen. Off- oder online.

Garantiert gut investierte Zeit, wie uns viele positive Feedbacks zeigen. Zuletzt mit Smarten in der vergangenen Woche.

#designourfuture #CPOvision

Hast Du eine Lösung für Angst?

Hast Du eine Lösung für Angst?

Kann man Angst überhaupt lösen? Nee! Die Angst ist da und das ist wahrscheinlich auch gut so. Denn mit ihrer Hilfe können wir ins Denken kommen. Wenn wir die Angst nutzen und nicht in eine Starre verfallen.

Was denkt ihr denn zur Lufthansa? Unsere ersten Gedanken waren: So ein riesiges Unternehmen und keine Rücklagen, um länger als zwei Wochen zu überleben.

Es war uns ja schon vorher klar, das der weltweite Flugverkehr ein Klima-Killer ist. Ist das die Chance, mit einem harten Schnitt jetzt aus der Not eine Tugend zu machen? Viele werden es nicht hören wollen. Starre aus Angst? Lasst uns weiter machen, über die Zukunft nachzudenken. Ein Zurück gibt es nicht mehr. Machen wir uns klar, was wir jetzt loslassen müssen. Wir haben das gestern wieder getan, in unserer Zukunftsdenkstatt. Wenn Du mit diskutieren möchtest, melde Dich an.

#zukunftsdenkstatt anmelden

#zukunftsdenkstatt #designourfuture #werte #eskommtimmeranderswennmandenkt

Erzwungenes und gelungenes Experiment?

Erzwungenes und gelungenes Experiment?

Liebe Freunde und Follower,

seit zwei Monaten läuft inzwischen ein flächendeckendes Experiment in der Büro-Arbeitswelt, die  Arbeit von zu Hause. Mal abgesehen von der häufig parallel stattfindenden Kinderbetreuung zeigt sich inzwischen, dass viele Vorbehalte nicht gerechtfertigt sind. Es läuft deutlich besser als erwartet, schreibt die Wirtschaftswoche. Verliert das Motto Vertrauen ist gut, Kontrolle ist besser weiter an Substanz?

Neben der, durch die Krise beschleunigten, technischen Entwicklung wie IT-Infrastruktur und Ausstattung, Schnittstellen und dem Datenschutz werden laut der WiWo zwei weitere Themen wichtig, die Digitalkompetenz der Mitarbeiter und die Führungs- und Unternehmenskultur. Und das sehen wir auch so. Vertrauen und kollaboratives Arbeiten sind die Basis für zukünftigen Erfolg. Es reicht nicht aus, nur die Technik umzustellen. Viele Unternehmen stehen daher auch vor der Herausforderung die eigene Kultur an die Veränderungen anzupassen.

Da wir u.a. auch unser Unternehmen von Beginn an digital aufgestellt haben, verfügen wir bereits über umfangreiche Erfahrungen in diesem Feld und unterstützen Euch gerne bei der Begleitung Eures Veränderungsprozesses.

#wertschätzungskette #designourfuture #zukunftsdenkstatt

Kann man Gedanken teilen?

Kann man Gedanken teilen?

… ja unbedingt. Heute möchten wir Euch deshalb einladen Eure Gedanken mit uns zu teilen. Wo immer Ihr mögt. Bei LinkedIn, Facebook oder schreibt uns einfach eine Mail, z.B. an zukunftsdenkstatt@baruschkezimmermann.com.

Worum geht es?

Wir fragen uns gerade, welche Bedeutung das Thema Angst spielt. Frei nach dem Buch “Angst ist nichts für Feiglinge!” und der Frage, was Angst mit VUCA zu tun hat und wie wir trotzdem handlungsfähig bleiben, freuen wir uns auf Eure Gedanken.

Ist die Angst und Unsicherheit hinderlich? Führt sie uns in die Arme von Verschwörungstheoretikern oder ist sie ein guter Wegweiser wo man steht, wo es langgeht, was angeschaut werden will und vor was man seine Augen verschließen möchte?

Susanne Kaloff, die Autorin des Buches, vertraut auf den Wegweiser. Und zwar dann, wenn wir den Mut entwickeln, uns umzudrehen und zu fragen, was die Angst von uns will und ob wir ihr helfen können. Schräger Ansatz oder hilfreich? Was meinst Du?

#zukunftsdenkstatt #eskommtimmeranderswennmandenkt #designourfuture 

Jetzt sind wir auch noch zertifiziert!

Jetzt sind wir auch noch zertifiziert!

Liebe Freunde und Follower,

es geht weiter voran. Seit Anfang des Jahres sind wir bereits Mitglied im Bundesverband der Mittelständischen Wirtschaft (BVMW). Jetzt haben wir uns durch den Verband auch zertifizieren lassen. Wir sind nun offiziell BVMW-geprüfter Berater für mittelständische Unternehmen.
Es freut uns sehr, dass wir die Zertifizierung bestanden haben und damit den hohen Qualitätsansprüchen gerecht werden, die an ein Beratungsunternehmen im BVMW gestellt werden.

#designyourfuture #wennallemitmachenwirdesbesser